而且，苟王还向严肃提出来说：“让老校长的岗位上退出来，年纪大了不宜工作压力太大，不要让他再继续负责太多的工作，就说让他去开拓并负责新公司，即夕阳红余辉开发公司，专门地去负责全县的退休人员和老人，使这些退休的老人们，还能够老有所为，但又不是一种生活压力，而是轻松的压力，或者叫夕阳红的开发，使他们都能够老有所为，而且老有所乐。

还可以带他们去疗养院去参观，去工作，到养老院参观，去了解、去服务。去了解，是让他们知道自己老了以后的发展方向，或可能遇到的问题，使他们心中都有充分的准备。而且尽可能的建立两种组织形式：1愿意在家里住，可以在家里住，按上班时间来公司上班。2也可以到开发公司里面去住寝室，吃住都在开发公司里面，也就是敬老院，老人活动中心，想孩子了可以请假回家，或让孩子们来看你。3到疗养院敬老院服务，学会服务，学会自保。3设立家庭与老人活动中心，欢迎孩子们来公司探望和活动。

各个开发区都争取建立自己的疗养院和敬老院，积极建设夕阳红余辉开发公司，实行十字管辖，苟王集团垂直引导与支持，政府横向领导与建设。随着昆巴县发展越来越好，人们将越加长寿，余辉开发公司，将大有作为！努力实现梯级开发，即60-70岁、70-80岁、80岁以上三级，各级的各级的开发任务，不为利益，只为老有所为、老有所乐、学会自保！

结果，苟倔的五哥们，非常满意，1是他们真的还没有出去过，能去上海“玩”一个月，他们非常的高兴！2他们虽然不再喜欢上演读书了，但是能到大学里面去学习一个月，也很让人向往。3他们真的也很想到上海，看看苟王的上海集团，太佩服苟王了！4对他们回去后的工作安排，非常满意，俗话说“打江山容易，守江山难！”，还是出去打江山痛快，且有很多的经验，工作起来更得心应手！

对于老校长来说，他感受到的是爱心与爱护。1儿子严肃真心实意地劝，给他减负，与他的同龄人一同工作和生活，让他顾不得儿子很孝顺，苟王对他很爱护。2教育盘口真的太大了，要管的事情实在太多，没有秘书的提醒与帮助，他们真的会误很多事的。3夕阳红余辉开发公司，的确是一个新盘口，随着生活和医疗条件越来越好，老年人将越来越多，寿命也将越来越长，这个公司搞得好，必将是一个新亮点！很有意义！他

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